說實話，康劍飛是非常討厭衛(wèi)星公司的模式，他的想法是要么你做我的員工幫我拍片，要么我投資你拍片大家分賬，衛(wèi)星公司那樣牽扯太多太麻煩。

若康劍飛不是穿越者的話，那么他多半會贊同這種合作方式，既可以減小投資風(fēng)險、又可以擴大自己在香港電影圈的競爭力，當(dāng)初鄒聞懷就是這么干的。

可問題是，康劍飛的眼光可以看得很遠很準(zhǔn)，基本能預(yù)測到電影的票房，再搞什么衛(wèi)星公司就多此一舉了。

康劍飛搖頭說：“我不喜歡嘉禾那一套經(jīng)營理念，如果兩位想加入夢工廠我歡迎，兩位想拍片我可以投資，不過電影版權(quán)必須歸夢工廠?！?

麥當(dāng)熊皺眉不語，他離開麗視是想大干一番的，只不過在電視臺混了這么多年，他深知電影這一行水有多深，沒幾分必定成功的把握。對于他這種從電視轉(zhuǎn)行到電影圈的人來說，康劍飛能夠承諾投資拍片，已經(jīng)是非常難得了。

蕭若原為人要謹慎一下，在桌下面踢了麥當(dāng)熊一腳，朝他輕輕地點了點頭。

麥當(dāng)熊被好朋友一暗示，終于下定了決心，笑著說道：“非常感謝康先生的信任，我會盡快把劇本弄出來?！?

五天之后，麗視一片愁云慘淡之象。

黃夕照和鐘靜輝先后帶著一批人離開電視臺，而擠走他們的段金宏也終于做上了臨時總經(jīng)理的位置。

為什么是臨時的？

因為根據(jù)香港廣播條例，就算是電視臺的董事局主席想要任命電視臺總經(jīng)理，也需要向廣播事務(wù)管理局申請。在獲得廣播事務(wù)管理局批準(zhǔn)之前，段金宏只能做他的臨時總經(jīng)理。

總算當(dāng)上總經(jīng)理的段金宏卻高興不起來，因為他發(fā)現(xiàn)自己接手的是一個爛攤子，麗視的中堅骨干人才跟著黃、鐘二人走得差不多了。就算是段金宏想要自己提拔培養(yǎng)骨干，也不是一天兩天的事情，可麗視卻要每天錄制各種節(jié)目。

徐曉明是少有的被黃夕照提拔而沒跟著走的人，他原來在電視臺里能力就能突出，如今人才奇缺之下，按理說他應(yīng)該卻成為臺里大力提拔的對象。

可惜沒那么簡單，就算徐曉明留在臺里，也改變不了他是黃夕照心腹的事實。作為麗視如今僅存的幾個人才之一，徐曉明居然被閑置了，一天到晚根本沒事可干。

就在黃夕照辭職的第五天，麗視的新劇開播，由于制作粗糙和監(jiān)制太爛，收視率跌破15%，創(chuàng)下了電視臺的收視率新低。電視臺的廣告費一降再降，但廣告贊助商們還是吵著要停止廣告。

不只是電視劇，麗視的綜藝節(jié)目也因為制作人走掉而質(zhì)量大減，搞得觀眾紛紛棄節(jié)目轉(zhuǎn)臺。

面對這種情況，康劍飛作為電視臺董事要求召開董事局大會，三家澳洲股東的董事立即答應(yīng)下來，因為他們也有點承受不住了。

由于怡和、渣打的股權(quán)都賣給了澳洲人，現(xiàn)在麗視的股東就剩下康劍飛與三家澳洲股東。除了他們四家股東的人外，今天來參加董事局會議的，還有三個非執(zhí)行董事，分別是來自澳洲和英國的三個資深電視精英，以及現(xiàn)在麗視的臨時總經(jīng)理段金宏。

三個鬼佬電視精英東拉西扯的說了一大堆，大致就是分析現(xiàn)在麗視的管理、經(jīng)營上的漏洞，以及給未來定下一個發(fā)展方向，還要引進什么最新的電視設(shè)備等等。

等聽三人說完之后，康劍飛突然冷笑道：“再好的管理制度，再好的電視制作設(shè)備，不能做好電視節(jié)目有什么用？觀眾看的是節(jié)目，而不是冷冰冰的機器和科學(xué)管理制度。”

康劍飛的話說出來，會議室里安靜了下來。因為大家都不是傻子，怎么會不知道現(xiàn)在麗視最大的問題，就是制作人才的缺失？

不過這些外國董事們畢竟是外人，不可能知道臺里具體員工的個人情況，更不知道臺里的人才缺失是人為造成的。像徐曉明這樣有能力而沒有走的人才不止一個，卻因為各種各樣的原因不受重用，反而提拔起一些才能稀松的人來。

康劍飛現(xiàn)在也沒什么好辦法，除非是把段金宏撤掉，重新弄一個人來做總經(jīng)理?？蛇@個建議絕對無法通過，因為康劍飛沒法說服其他董事。

最惡心的是，這些混蛋在開會的時候，還是在說英語，康劍飛聽得耳朵都快冒煙了，就算是有翻譯，也根本沒法跟他們溝通。

會開到一半，康劍飛就提前離席了，而那些鬼佬們則商量著從澳洲的電視臺招聘一些電視人才過來，用以填補麗視制作骨干出走后留下的空缺。

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